[Saltar al contenido](https://academy.innguma.com/inteligencia-en-la-organizacion/#contenido)

Itinerario 06

# Inteligencia en la organización

Diseña productos útiles, conserva conocimiento y demuestra su uso.

≈ 2 h 30 min · Intermedio a avanzado

La pregunta que responde

¿Cómo evitar que la inteligencia dependa de una persona o acabe en un boletín que nadie usa?

**Lo que te llevarás** 

Productos para destinatarios, memoria y evaluación de adopción.

[Empezar por 6.1](https://academy.innguma.com/inteligencia-en-la-organizacion/del-boletin-al-producto-de-inteligencia/)

## Cinco lecciones

Orden recomendado. Puedes entrar en cualquiera.

1.  [6.1 Del boletín al producto de inteligencia ¿Cómo convertir información procesada en algo que un destinatario pueda utilizar al decidir? ≈ 30 min · Intermedio · Te llevas ficha de producto + esquema de briefing con campos de evidencias e incertidumbre](https://academy.innguma.com/inteligencia-en-la-organizacion/del-boletin-al-producto-de-inteligencia/)
2.  [6.2 Memoria organizativa: que el conocimiento sobreviva al chat y al analista ¿Qué debe quedar documentado para que una conclusión pueda entenderse, discutirse y actualizarse meses después? ≈ 30 min · Intermedio · Te llevas ficha de conocimiento con trazabilidad y registro de versiones](https://academy.innguma.com/inteligencia-en-la-organizacion/memoria-organizativa-que-el-conocimiento-sobreviva/)
3.  [6.3 Colaboración y roles en red: inteligencia que no depende de una sola persona ¿Cómo colaborar para mejorar la interpretación sin perder responsabilidades ni confidencialidad? ≈ 30 min · Intermedio · Te llevas matriz de responsabilidades + flujo de contribución y escalado](https://academy.innguma.com/inteligencia-en-la-organizacion/colaboracion-y-roles-en-red/)
4.  [6.4 Medir el valor de la inteligencia sin prometer causalidades ¿Cómo saber si un sistema ayuda a decidir mejor y qué cambiar cuando no lo hace? ≈ 30 min · Avanzado · Te llevas ficha de medición vinculada a decisiones de mejora](https://academy.innguma.com/inteligencia-en-la-organizacion/medir-el-valor-de-la-inteligencia/)
5.  [6.5 Mejora continua: convertir cada ciclo de vigilancia en aprendizaje organizativo ¿Cómo lograr que el sistema evolucione cuando cambian las preguntas, las fuentes o las tecnologías? ≈ 30 min · Avanzado · Te llevas una carta de mejora a 90 días](https://academy.innguma.com/inteligencia-en-la-organizacion/mejora-continua-del-ciclo-de-vigilancia/)

Práctica en Lab · L09

## Fábrica de prompts de inteligencia

Salida: Un prompt reutilizable, no el producto final. Sin registro · personalizar con IA requiere cuenta.

- [Abrir la herramienta](https://academy.innguma.com/lab/fabrica-de-prompts/)
- [Todas las experiencias](https://academy.innguma.com/lab/)

## Itinerarios

- [Si vienes de… 04 · Método, gobierno y UNE 166006](https://academy.innguma.com/metodo-gobierno-une-166006/)
- [Si quieres seguir… 01 · Pensar en inteligencia](https://academy.innguma.com/pensar-en-inteligencia/)

**Llévate** 

-   [R14 · Contrato y briefing de producto de inteligencia](https://academy.innguma.com/biblioteca/contrato-y-briefing-de-producto-de-inteligencia/)
-   [R16 · Evaluación de madurez y plan de 90 días](https://academy.innguma.com/biblioteca/evaluacion-de-madurez-y-plan-de-90-dias/)
-   [R15 · Gobierno, responsabilidades y versiones](https://academy.innguma.com/biblioteca/gobierno-responsabilidades-y-versiones/)

[Biblioteca →](https://academy.innguma.com/biblioteca/)

**Referencias y revisión** 

Cada lección indica sus referencias y sus límites.